This paper empirically examines the relationship between a firm’s financial
success and its innovation strategy, that is, how it utilises or does not
utilise professional service workers and researchers. Our empirical analysis
uses a survey administered in 2006 to 324 Jamaican business and
governmental organisations. We empirically investigate two questions: 1)
what factors determine a firm’s innovation strategy; and, 2) which
innovation strategies increase the financial success of firms. We find that
sets of critical economic factors, alternatively grouped as market factors,
human resource factors, production/service delivery factors, and other
factors, are important determinants of the competitive strategy of Jamaican
firms. Further, the innovation strategy of Jamaican firms has a positive and
statistically significant effect on firm revenue and profitability.
 
Este trabajo presenta un análisis empírico sobre la relación existente
entre el éxito financiero de una compañía y su estrategia de innovación;
o sea, la manera en que utiliza o no a trabajadores o
investigadores que ofrecen servicios profesionales. Nuestro análisis
empírico parte de una encuesta realizada durante el año 2006 entre
324 negocios y organizaciones gubernamentales jamaicanos.
Nuestra investigación empírica incluyó dos cuestiones: 1) los
factores que determinan la estrategia de innovación de una
compañía; y 2) los tipos de estrategias de innovación que
contribuyen a incrementar el éxito financiero de las compañías.
Descubrimos que un conjunto de factores económicos, agrupados
de manera alternativa como factores de mercado, factores de
recursos humanos, factores de entrega de la producción y los
servicios, y otros factores, son determinantes significativas de la
estrategia competitiva de las compañías jamaicanas. Por otra parte,
la estrategia de innovación de las compañías jamaicanas tiene un
efecto positivo y estadísticamente significativo en las ganancias y la
rentabilidad de una compañía.
 
Cet article examine empiriquement la relation entre le succès
financier d’une entreprise et sa stratégie d’innovation, c’est-à-dire,
comme elle a ou n’a pas recours à des travailleurs et des chercheurs
des services professionnels. Notre étude empirique repose sur une
enquête administrée en 2006 auprès de 304 organisations privées et
gouvernementales de la Jamaïque. Nous avons mené la recherche
empirique autour de deux questions : 1) quels facteurs déterminent
la stratégie d’innovation de l’entreprise ; et 2) quelles stratégies
d’innovation augmentent la réussite financière des entreprises. Il
apparaît que qu’un ensemble de facteurs économiques clés, classés
alternativement en facteurs de marché, facteurs de ressources
humaines, facteurs de livraison de produits/services et d’autres
facteurs, sont des déterminants importants de la stratégie concurrentielle
des entreprises jamaïcaines. En outre, la stratégie
d’innovation des entreprises jamaïcaines a un effet positif et
statistiquement significatif sur les revenus et la profitabilité de
l’entreprise.